1月20日下昼小宝 探花，合肥普瑞眼科病院2024年度总结犒赏大会在四楼大厅召开。省区总院长廖荣丰，党支部通告、推行院长陈广，业务副院长沈咏梅、李本聪、朱凤及各科室主任、职能部门负责东说念主、职工代表等皆聚一堂，共同回来总结病院夙昔一年赢得的获利，全面部署新一年要点劳动任务，并犒赏先进集体与个东说念主，进一步明确主见、凝合力量，为2025年全地方推动病院高质料发展赢得新打破、再上新台阶开篇起步。

大会开头，普瑞眼科安徽省区总院长廖荣丰在致辞中率先向穷苦付出、奉献有为的普瑞东说念主暗意诚意感谢，向行将罗致犒赏的个东说念主和集体暗意好坏祝福。随后，廖荣丰总院长围绕病院年度中心劳动，全面回来了病院在夙昔一年中赢得的获利，并对2024年度病院的各项劳动进行了详备的总结报告和2025年的发展打算。他指出，夙昔的一年，在诸位职工的博采众长下，各项劳动稳中求进，进中提质，量质皆升，病院在党建劳动、医疗质料、学科建筑、科研教训、育东说念主引才和服务内涵等方面赢得了显耀跨越，为建院18周年增添了浓墨重彩的一笔。

图/廖荣丰总院长致辞

廖荣丰总院长在细目已有获利的同期，指出存在的问题与不及，明确了2025年的要点劳动与任务目的。他强调，2025年是“十四五”打算收官之年，亦然“十五五”打揣摸较之年，病院要以高质料发展为干线，紧扣目的和问题导向，聚焦劳动要点、难点和要津性任务，进一步执意信心、饱读足劲头，抢握机遇、乘势而上，全力推动病院发展赓续保持邃密态势，为东说念主民眼健康职业作出新的更大孝敬。

图/陈广院长语言

党支部通告、推行院长陈广在语言中联褂讪际劳动情况，潜入判辨了病院面前边临的挑战机遇和高质料发展中存在的短板。他暗意，新年已开局，全院迤逦要践行“健康中国”计谋，致密总结2024年劳动，在新一年中，赓续立足“用爱传递光明”的主张理念，以“干”字当头，“实”字为先，不竭凝合向新而行的共鸣，积聚以质致远的协力，互助一心，攻坚克难，力图打造医教研协同发展新高地，为达成病院的高质料跨越式发展而不懈立志。

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图/胡好意思琴主任宣读犒赏

会上，病院各职能部门负责东说念主立足岗亭职责，聚焦提高医疗质料与强化医疗安全保险，以数据为撑持，亮出了一系列劳动举措，从不同视角对本部门2024年度劳动遵守、劳动亮点、际遇的内容问题以及蕴蓄的教训等进行了全地方梳理与总结，判辨了其中的不及并提议校阅念念路和举措。同期，趋附病院发展导向和部门职能职责，牢牢围绕医疗服务才气提高、学科建筑和科研变调、教训培养、东说念主才军队建筑等方面，就2025年如何鼓励病院高质料发展的要点内容和劳动举措，一一进行了有计划发言。

回来2024年，全院职工在各自岗亭上勤勤快恳、脚踏实地，用汗水与灵敏铺铸了病院的发展之路，创造了一个又一个喜东说念主的获利。为进一步犒赏先进、诞生榜样，激发全院职工再登攀峰，病院各科室致密辞退评比条目的要求，自荐、推选先进个东说念主和集体，并通过严格平正的评比标准，最终评比出2024年度优秀职工奖14东说念主，集体奖1项。

图/优秀医技东说念主员

图/优秀护士东说念主员

图/优秀运营东说念主员

图/优秀后勤东说念主员

图/优秀感控团队

图/第四季度服务之星

新的一年，合肥普瑞眼科病院将长久铭记初心责任，稳中求进、真握实干，以科技变调破局，以密致科罚增效小宝 探花，以优质服务强基，为远大东说念主各人人提供愈加便捷、高效、优质的调整服务，互助立志，斥地变调，为建筑健康中国、增进东说念主民健康福祉继续孝敬普瑞力量。